Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Przedstawiciel Handlowy ds. Marketingu
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Przedstawiciela Handlowego ds. Marketingu, który dołączy do naszego dynamicznego zespołu sprzedażowo-marketingowego. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za rozwijanie relacji z klientami, promowanie produktów i usług firmy oraz realizację celów sprzedażowych poprzez skuteczne działania marketingowe. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w sprzedaży i marketingu, umiejętność budowania relacji biznesowych oraz silne zdolności komunikacyjne.
Do głównych obowiązków będzie należało aktywne pozyskiwanie nowych klientów, prezentowanie oferty firmy, prowadzenie negocjacji handlowych oraz współpraca z działem marketingu w celu opracowywania i wdrażania kampanii promocyjnych. Przedstawiciel Handlowy ds. Marketingu będzie również odpowiedzialny za analizę rynku, monitorowanie działań konkurencji oraz raportowanie wyników sprzedażowych.
Oferujemy atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe oraz system premiowy uzależniony od wyników, możliwość rozwoju zawodowego, szkolenia branżowe oraz pracę w przyjaznym i wspierającym zespole. Praca wymaga gotowości do podróży służbowych oraz elastyczności w działaniu.
Jeśli jesteś osobą ambitną, zorientowaną na cel i chcesz rozwijać się w obszarze sprzedaży i marketingu, ta oferta jest dla Ciebie. Dołącz do nas i wspólnie budujmy sukces naszej firmy!
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Pozyskiwanie nowych klientów i utrzymywanie relacji z obecnymi
- Prezentowanie oferty firmy i prowadzenie negocjacji handlowych
- Współpraca z działem marketingu przy tworzeniu kampanii promocyjnych
- Analiza rynku i monitorowanie działań konkurencji
- Realizacja planów sprzedażowych i marketingowych
- Udział w targach, konferencjach i wydarzeniach branżowych
- Przygotowywanie raportów sprzedażowych i analiz efektywności działań
- Dbanie o pozytywny wizerunek firmy na rynku
- Wdrażanie strategii marketingowych w terenie
- Zbieranie opinii klientów i przekazywanie ich do odpowiednich działów
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie w sprzedaży lub marketingu (min. 2 lata)
- Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: marketing, zarządzanie, ekonomia)
- Umiejętność prowadzenia negocjacji i prezentacji
- Znajomość technik sprzedaży i narzędzi marketingowych
- Wysoka komunikatywność i umiejętność budowania relacji
- Samodzielność, inicjatywa i orientacja na cel
- Dobra organizacja pracy i umiejętność zarządzania czasem
- Znajomość pakietu MS Office i narzędzi CRM
- Prawo jazdy kat. B i gotowość do podróży służbowych
- Znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w sprzedaży i marketingu?
- Czy posiadasz doświadczenie w pracy z klientem B2B lub B2C?
- Jakie techniki sprzedaży stosujesz najczęściej?
- Czy brałeś/aś udział w tworzeniu kampanii marketingowych?
- Jak radzisz sobie z realizacją celów sprzedażowych?
- Czy jesteś gotowy/a do częstych podróży służbowych?
- Jakie narzędzia CRM znasz i stosujesz?
- Czy posiadasz prawo jazdy kat. B?
- Jakie są Twoje oczekiwania finansowe?
- Dlaczego chcesz pracować na tym stanowisku?
